“哎，真的不理解，你们公司不但工资低，而且福利差，不包吃住，动不动就被开除了，那些年轻人到底图个什么？”我不解地问道。
“哈哈，吴小姐，这你就不懂了，我们公司自然有它的优势啊，要不然怎么吸引那些年轻人乖乖地去上班呢？我们可没有强拉强打啊，他们都是自愿接受我们的工资和生活福利的。”
“说实话，我们公司的条件也不太好，但是工资比你们的高很多，我们很难招到人的。”此时赵五角不在身边，我才敢在外人面前谈起公司的福利差。
王生得意地说道：“我们公司位于闹市区，交通便利，附近有各种休闲娱乐中心，购物商场，公园书店一应俱全，年轻人都喜欢玩嘛，所以我们吸引他们的优势就是地理位置好，他们下班后想玩就玩，想学习就学习，周边配套设施一应俱全，你们公司那么偏僻，怎么跟我们比呢？”
“年轻人爱玩不假，可是工资这么低，他们连基本的生存都保证不了，哪来的钱去玩耍呢？”
“我们有提成奖金啊，如 果他们想拿高工资，就要拼命地接单呗，多接单才能保证高收入，所以底薪低没关系，对于年轻人来说，是逼迫他们成长的一种手段。”
“呵呵，你们老板真阴啊，像他那么抠的人，就算接再多的订单，也不见得能拿多少提成。”张小姐撇了撇嘴，不屑地说道。
王生自嘲地笑了笑，说道：“你说得对，我们老板精明得很，没有一个业务员能干满三年，无论是谁，只要开发成功了几个客户，订单积累多了之后，我们老板就会想方设法地将业务员炒掉，然后将客户分给新进来的跟单员，这个时候客户已经稳定了，新手的底薪低，提成也少，对于我们老板来说，这是双赢的举措。”
王生讲得津津有味，我听得简直头皮发麻：“世上怎么会有这样的老板呢？好毒啊！”
“呵呵，不毒不黑当不了老板，这次他让我一个人来参展，还不就是为了省钱呗，其实他根本不缺多一个人的参展费，他的原则就是能省尽量省，要做到人尽其力，物尽其用，争取用最少的钱，办成利益最大化的事。”
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